Соціальні об’єкти » Інформація для олександрійців »

До уваги фізичних осіб — підприємців, які обрали спрощену систему оподаткування, та віднесені до першої групи платників єдиного податку!

Поняття страхового стажу є одним із основних факторів, що впливають не лише на розмір майбутньої пенсії, а й на набуття права для її призначення. Дане питання є однаково актуальним, як для найманих працівників, так і для осіб, які забезпечують себе роботою самостійно – тобто займаються підприємницькою діяльністю. Адже, страховий стаж – це період, протягом якого особа підлягає загальнообов‘язковому державному пенсійному страхуванню, та за який щомісяця сплачені страхові внески в сумі не менше, ніж мінімальний страховий внесок.
Звертаємо увагу, що з 1 січня 2017 року фізичні особи – підприємці, які обрали спрощену систему оподаткування, та віднесені до першої групи платників єдиного податку, зобов’язані сплачувати єдиний внесок за місяць у сумі не менше 352 грн. (0,5 мінімального страхового внеску), однак відповідні періоди здійснення підприємницької діяльності до страхового стажу зараховуватимуться пропорційно до сплаченого єдиного внеску, а саме 0,5 місяця, що в подальшому може вплинути на визначення права на пенсію за віком та її розмір.
У 2017 році мінімальний страховий внесок становить 704 грн. на місяць (тобто 22% від мінімальної заробітної плати у 3200 грн.), тому для зарахування періодів, як повного місяця страхового стажу, переконливо рекомендуємо щомісячно сплачувати не менше ніж 704 грн. єдиного соціального внеску.

До уваги громадян, які користуються житловою субсидією!

Управління праці та соціального захисту населення Олександрійської міської ради повідомляє, що Постановою Кабінету Міністрів України від 26.04.2017р. №300 «Про внесення змін до деяких постанов Кабінету Міністрів України» передбачено повернення невикористаної суми субсидії для відшкодування витрат на оплату послуг з газо- та електропостачання для індивідуального опалення в обсягах, що не перевищують вартості 100 куб.метрів природного газу або вартості 150 кВт електричної енергії. Кошти перераховуватимуться на особовий рахунок одержувача субсидії або виплачуватимуться через поштові відділення. Для цього громадянам, які мають автономне газове або електричне опалення необхідно до 1 вересня поточного року звернутись до управління праці та соціального захисту населення і подати заяву.
Довідки за телефоном «гарячої лінії» 7-29-79.

До уваги громадян, які користуються житловою субсидією!

Управління праці та соціального захисту населення Олександрійської міської ради повідомляє, що для перерахунку субсидії на наступний період громадянам в складі сім’ї яких є діти до 2003 року народження необхідно терміново надати до управління копії ідентифікаційного коду таких дітей.
Також нагадуємо, що при призначенні субсидії на наступний термін враховуватиметься наявність простроченої понад два місяці заборіованості з оплати послуг. Інформацію про суму такої заборгованості надаватимуть підприємства-надавачі послуг на запит управління праці та соціальною захисту населення.
За наявності такої заборгованості субсидія на наступний термін не призначається.

Особливості проведення робіт у спекотну пору року!

У літню пору, коли підвищена температура повітря, важливо правильно організувати режим праці. При температурі повітря понад 30 °С працездатність людини починає падати. За такої високої температури практично все тепло, що виділяється, віддається у навколишнє середовище при випаровуванні поту. При підвищенні вологості піт не випаровується, а стікає краплинами із поверхні шкіри.
Недостатня вологість призводить до інтенсивного випаровування вологи зі слизових оболонок, їхні пересихання та розтріскування, забруднення хвороботворними мікробами.
Вода та солі, які виносяться із організму людини із потом, повинні заміщуватися, оскільки їхнього втрата призводить до згущення крові та порушення діяльності серцево-судинної системи.
Зневоднення організму на 6% викликає порушення розумової діяльності, зниження гостроти зору. Зневоднення на 15…20% призводить до смертельного наслідку.
Втрата солі позбавляє здатності утримувати воду в організмі, що викликає порушення діяльності серцево-судинної системи. За високої температури повітря та при дефіциті води в організмі посилено витрачаються вуглеводи, жири, руйнуються білки. Тривалий вплив високої температури у поєднанні зі значною вологістю може призвести до накопичення теплоти в організмі й до гіпертермії – стану, при котрому температура тіла піднімається до 38…40°С. При гіпертермії, як наслідок, тепловому ударі спостерігається головний біль, запаморочення, загальна слабкість, спотворення кольорового сприйняття, сухість у роті, нудота, блювання, потовиділення. Пульс та частота дихання прискорюється, в крові зростає вміст азоту та молочної кислоти. Спостерігається блідість, посиніння шкіри, зіниці розширені, годиною виникають судоми, втрата свідомості.
Згідно з п.2.9 «Санітарних норм мікроклімату виробничих приміщень» ДСН 3.3.6.042-99 для профілактики перегрівання працюючих в умовах нагріваючого мікроклімату організовують раціональний режим праці та відпочинку (стосується як офісів, виробничих приміщень, так і відкритих територій). У теплий період року при легкій роботі (офісна робота) максимально допустима температура повітря не повинна перевищувати 280С, при важкій роботі (виробничі цехи) максимально допустима температура повітря не повинна перевищувати 260С.
При мікрокліматичних умовах, що перевищують допустимі параметри, внутрішньозмінний режим праці та відпочинку організовують за рахунок тривалості робочого часу.
Так, якщо температура повітря 35 °С і вище, тривалість роботи працівників на відкритих місцевостях має складати 15-20 хв., після чого має бути відпочинок не менше 10-12 хв. в охолоджуваних приміщеннях. Допустима загальна тривалість термічного навантаження за робочу зміну для осіб, які використовують спеціальний одяг для захисту від теплового випромінювання, — не більше 4-5 год., для осіб без спеціального одягу — 1,5-2 год. В охолоджуваних приміщеннях температура повітря має бути 24-25 °C, аби уникнути негативного впливу на організм великого перепаду температур. Якщо температура повітря сягає вище 37 °С, не рекомендується проводити роботи на відкритому повітрі. Робота за такої температури належить до небезпечних (екстремальних). За таких умов години роботи слід перенести на ранок або вечір. В умовах підвищеної температури рекомендується допускати до роботи осіб не молодше 25 і не старше 40 років. Для захисту від надмірного теплового випромінювання необхідно використовувати спеціальний одяг або одяг з натуральних тканин. Аби запобігти зневодненню організму, рекомендується дотримуватися питного режиму: пити воду часто і потроху. Під час виконання робіт середньої тяжкості за температури повітря більше 30 °С потрібно випивати не менше 0,5 л води на годину (одну склянку кожні 20 хвилин). Для відновлення водяного балансу рекомендується вживати підсолену (0,5% NаCl) воду (4…5 л на людину за зміну). Температура питної води, напоїв, чаю має бути + 10-15 °С. Разом з потом з організму людини активно виділяються солі та мікроелементи. Тому за підвищеної температури повітря рекомендовано вживати підсолену воду, мінеральну лужну воду, кисломолочні напої (знежирене молоко, молочна сироватка), соки, вітамінізовані напої, киснево-білкові коктейлі.

Ігор Губко, страховий експерт з охорони праці відділення ВД ФССНВ в Олександрійському районі

До уваги!

В Олександрійському об’єднаному управлінні Пенсійного фонду України щодня з 8.00 до 17.00 працює телефон «гарячої лінії» за номером: 7-41-03.
14 червня 2017 року на телефонній «гарячій лінії» Олександрійського об’єднаного управління Пенсійного фонду України Кіровоградської області за номером 7-41-27 на телефонні дзвінки громадян з 14.00 до 16.00 години відповідає начальник управління МАКСИМЕНКО Інна Олександрівна.

Розпочалося фінансування пенсій

01 червня 2017 року Олександрійським об’єднаним управлінням Пенсійного фонду України Кіровоградської області розпочато фінансування коштів на виплату пенсій та грошової допомоги за червень 2017 року.

Увага!

У номерах телефонів управління праці та соціального захисту населення Олександрійської міської ради відбулися зміни

Структурні підрозділи Попередні телефонні номери Поточні телефонні номери
Начальник управління праці та соціального захисту населення Олександрійської міської ради 4-16-16 7-16-16

 

Заступник начальника управління праці та соціального захисту населення Олександрійської міської ради 4-16-64 7-16-64

 

Приймальня управління праці та соціального захисту населення Олександрійської міської ради (факс) 4-16-15 7-16-14
Відділ з питань праці та соціально-трудових відносин управління праці та соціального захисту населення Олександрійської міської ради 4-16-31 7-16-31
Планово-фінансовий відділ управління праці та соціального захисту населення Олександрійської міської ради 4-16-29 7-16-27
Сектор державних соціальних інспекторів управління праці та соціального захисту населення Олександрійської міської ради 4-16-17 7-16-45
Відділ грошових виплат та компенсацій управління праці та соціального захисту населення Олександрійської міської ради 4-16-25 7-16-24
Сектор по прийому громадян відділу грошових виплат та компенсацій управління праці та соціального захисту населення Олександрійської міської ради 4-16-17 7-16-45
Сектор прийняття рішення відділу грошових виплат та компенсацій управління праці та соціального захисту населення Олександрійської міської ради 4-16-65 7-16-35
Відділу виплати управління праці та соціального захисту населення Олександрійської міської ради 4-16-65 7-16-35
Відділ персоніфікованого обліку управління праці та соціального захисту населення Олександрійської міської ради 4-16-72 7-16-72
Сектор з питань обслуговування пільгової категорії населення управління праці та соціального захисту населення Олександрійської міської ради 4-16-72 7-16-72

ГРАФІК особистого прийому громадян керівництвом Олександрійського об’єднаного управління Пенсійного фонду України та керівниками структурних підрозділів управління

п/п

Дні тижня Прізвище, ім’я, по батькові Посада Години прийому
1. Понеділок Демченко
Світлана Анатоліївна
Начальник Олександрійського відділу обслуговування громадян 9.00-17.00
2. Вівторок Зінюк
Ганна Іванівна
Заступник начальника управління 9.00-17.00
Галенко
Лілія Володимирівна
Начальник відділу адміністрування, супроводження інформаційних систем, електронних реєстрів та захисту інформації
Левік
Оксана Володимирівна
Завідувач Петрівського сектору з обслуговування громадян
3. Середа Максименко
Інна Олександрівна
Начальник управління 9.00-12.00
Годун Світлана Володимирівна Начальник Петрівського відділу з питань призначення, перерахунку та виплати пенсій 9.00-17.00
Іванова
Інна Миколаївна
Завідувач юридичного сектору
4. Четвер Хованюк
Ірина Василівна
Перший заступник начальника управління 9.00-17.00
Згурко
Світлана Володимирівна
Начальник Олександрійського відділу з питань призначення, перерахунку та виплати пенсій № 1
5. П’ятниця Жежель
Ганна Миколаївна
Начальник Олександрійського  відділу з питань призначення, перерахунку та виплати пенсій № 2 9.00-16.00
Левченко
Лариса Володимирівна
Начальник фінансово-економічного відділу- головний бухгалтер
6. Субота Відповідно до графіку чергування 9.00-13.00

До уваги громадян!

Олександрійське об’єднане управління Пенсійного фонду України Кіровоградської області повідомляє, що у зв’язку з реконструкцією телефонної мережі ПАТ «Укртелеком», відбулися зміни існуючих номерів управління.

Телефонні номери управління

Структурні підрозділи Попередні телефонні номери Поточні  телефонні номери
Начальник управління 4-07-10 7-41-09
Перший заступник начальника управління 7-14-99 Без змін
Заступник  начальника управління 4-09-05 7-41-30
Приймальня 4-08-44 7-41-27
Телефонна «гаряча» лінія 4-05-42 7-41-03
Начальник  Олександрійського відділу з питань призначення, перерахунку та виплати пенсій №1 4-04-75 7-41-08
Відділ з питань призначення пенсії, спеціалісти 4-22-41

4-05-95

7-41-32

7-41-06

Начальник відділу з питань призначення, перерахунку та виплати пенсій №2 4-17-92 7-41-31
Відділ з питань виплати пенсій, спеціалісти 4-02-69 7-41-07
Начальник фінансово-економічного відділу-головний бухгалтер 7-10-75 Без змін
Фінансово-економічний відділ , спеціалісти 7-03-94 Без змін
Начальник відділу адміністрування, супроводження інформаційних систем, електронних реєстрів та захисту інформації 7-32-11 Без змін
Заступник начальника відділу адміністрування, супроводження інформаційних систем, електронних реєстрів та захисту інформації 7-51-18 Без змін
Юридичний сектор 4-09-02 7-41-29
Сектор по роботі з персоналом 4-06-65 7-06-65

Завершення фінансування пенсійних виплат

Олександрійське об’єднане управління Пенсійного фонду України інформує, що 25.05.2017 завершено фінансування пенсійних виплат за травень поточного року. Загальна сума коштів, спрямованих на їх забезпечення, становить  75,8 млн.грн.

На початок сторінки